"O nosso ordenamento jurídico já permite a adoção de algumas soluções que podem contribuir para mitigar ou diminuir o risco de contrair a COVID-19. No entanto, para que tal efetivamente suceda, há que dinamizar e reforçar os mecanismos existentes, nomeadamente através da atribuição de maiores competências e meios aos representantes dos trabalhadores nestas áreas, ao mesmo tempo que se deve coordenar esse reforço com uma fiscalização atenta e eficaz, por parte dos órgãos da administração na área do trabalho".Este fim de semana foi divulgado um estudo do Colabor, Laboratório Participativo para o Trabalho, Emprego e Protecção Social, assinado por José Castro Caldas, Filipe Lamelas e Pedro Estêvão, sobre como será possível o regresso ao trabalho.
Talvez - espera-se - um regresso que torne as coisas diferentes do que têm sido.
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